Aten\u00e7\u00e3o voc\u00ea que vive ou convive em contato com pessoas em casa ou no trabalho!!! \u00a0 Aten\u00e7\u00e3o voc\u00ea que \u00e9 empres\u00e1rio(a), dono(a) de empresas. Invista uns minutos nesta leitura e tire suas conclus\u00f5es. \u00a0 Tudo s\u00e3o pessoas! \u00a0 N\u00e3o \u00e9 de hoje e nem \u00e9 minha a frase que ‘tudo s\u00e3o pessoas’, entretanto, eu sempre acreditei fielmente nisso. \u00a0 Empresas s\u00e3o pessoas que contratam pessoas que prestam ou fabricam servi\u00e7os para pessoas… Ou seja? Tudo s\u00e3o pessoas. \u00a0 Mesmo com a tecnologia em uma fase de utiliza\u00e7\u00e3o quase que integral e em quase todos os lugares, s\u00e3o pessoas que consomem tecnologia afim de agilizar ou melhorar a vida de pessoas… \u00a0 Nas pr\u00f3prias redes sociais s\u00e3o pessoas que querem mostrar algo para pessoas para que estas pessoas sejam sensibilizadas por algo e curtam publica\u00e7\u00f5es, fotos e v\u00eddeos de pessoas. \u00a0 Os relacionamentos afetivos tamb\u00e9m. \u00d3bvio, como tudo que escrevi at\u00e9 agora neste artigo, s\u00e3o compostos por pessoas que exatamente por serem pessoas criadas e educadas por pessoas tem suas prefer\u00eancias, caracter\u00edsticas, caracteres, sentimentos, valores e opini\u00f5es que foram sendo incorporadas \u00e0s suas vidas gra\u00e7as \u00e0 pessoas. \u00a0 Tudo muito \u00f3bvio, n\u00e3o \u00e9? Sim, entretanto, n\u00e3o \u00e9 bem assim que uma grande parcela da sociedade age mesmo sabendo desta m\u00e1xima. \u00a0 A classe de empres\u00e1rios, todos aqueles que optaram por abrir um CNPJ, criando uma nova pessoa, principalmente, deixa de investir no qu\u00ea quando as coisas acabam n\u00e3o indo t\u00e3o bem \u00e9 o resultado (lucro) n\u00e3o vem? Cortam a m\u00eddia. Primeira a\u00e7\u00e3o equivocada. Deixam de mostrar para as pessoas o que pessoas est\u00e3o fazendo em sua empresa, causando assim, o primeiro efeito nas pessoas que fazem a sua empresa. A\u00a0 inseguran\u00e7a para com o seu trabalho.\u00a0 \u00a0 Segunda a\u00e7\u00e3o mais comum: Corta-se o investimento na qualifica\u00e7\u00e3o pessoal e profissional dos funcion\u00e1rios. Palestra? Workshop? Treinamento? Intelig\u00eancia emocional? Programa\u00e7\u00e3o Neurolingu\u00edstica? Coach? Pra que investir nesta ‘bobagem’? Eu preciso de lucro. Cortem os treinamentos!!! \u00a0 Depois, na terceira etapa, Corta-se custos que acabam justamente na demiss\u00e3o de quem? Pessoas. \u00a0 Eu como profissional com quase 20 anos de carreira no jornalismo, passando por grandes empresas do mercado, e desde 2009 empreendedor com minha empresa, mesmo que por alguns momentos de forma paralela, penso que algumas coisas caminham muito unidas. Vida profissional e vida pessoal. Eu n\u00e3o consigo acreditar que algu\u00e9m que n\u00e3o est\u00e1 feliz dentro de casa, em fam\u00edlia ou na vida pessoal esteja rendendo brilhantemente no seu trabalho, independentemente do setor ou cargo que desempenha suas atividades. O equil\u00edbrio deste dois fatores, na MINHA OPINI\u00c3O, caminham muito lado a lado, por isto, arrisco dizer que a qualifica\u00e7\u00e3o de equipes, de qualquer empresa, dentro do objetivo de equilibrar estes dois fatores, justamente os principais de qualquer pessoa, est\u00e1 ligado diretamente ao sucesso de uma empresa, seja ela qual for. \u00a0 Empres\u00e1rios que visam o lucro incessantemente e esquecem que trabalham com pessoas, que vivem para pessoas e que fabricam ou prestam algum tipo de servi\u00e7o para pessoas, est\u00e3o infalivelmente fadados aos poucos perderem em produtividade e qualidade de pessoal. \u00a0 Uma pesquisa recente mostrou que no Brasil, o \u00edndice de reprova\u00e7\u00e3o no atendimento ao p\u00fablico \u00e9 um dos maiores do mundo, e \u00e9 fato. Qualquer um de n\u00f3s tem diversas experi\u00eancias de p\u00e9ssimos atendimentos em diversos setores pra contar. Porque \u00e9 desta forma? \u00a0 Responda para voc\u00ea mesmo agora: O seu rendimento \u00e9 o mesmo no trabalho ap\u00f3s uma discuss\u00e3o ou briga em casa com o seu companheiro(a), filho(a) e\/ou familiar? \u00a0 Na vida \u00e9 assim, e \u00e9 em tudo em nossas vidas. Precisamos entender de pessoas e as pessoas. Necessitamos de conhecimento dentro e fora de empresas.\u00a0 \u00a0 Dia destes vi esta imagem que ilustra a publica\u00e7\u00e3o e fiquei pensando: “- Milhares de pessoas, cada uma com a sua vida, com os seus projetos, problemas, objetivos, pensamentos, valores, todos diferentes, alguns parecidos, provavelmente, mas fundamentalmente cada um \u00e9 um, do seu jeito… Precisamos investir em conhecer e saber mais sobre pessoas…”\u00a0 \u00a0 Divaguei… \u00a0 O dia em que as pessoas entenderem que o entendimento das a\u00e7\u00f5es, emo\u00e7\u00f5es e rea\u00e7\u00f5es de pessoas est\u00e3o ligadas ao sucesso e satisfa\u00e7\u00e3o de pessoas, n\u00e3o s\u00f3 teremos empresas com mais lucratividade e resultados muito melhores, mas sim, uma sociedade muito melhor, com valores muito melhores e de uma conviv\u00eancia muito melhor. \u00a0 O princ\u00edpio b\u00e1sico de agir com os outros com eu gostaria que agissem comigo \u00e9 s\u00f3 um come\u00e7o. Mas s\u00f3 um come\u00e7o mesmo. \u00a0 Quer ter sucesso? Busque entender e conhecer, PESSOAS!!! \u00a0 Bom dia! \u00a0 Acesse: www.fabianobrasil.com.br \u00a0 FB \u00a0 Cr\u00e9dito da foto: jcrs.uol.com.br<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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